Прийнятий Закон відносно захисту трудових прав працівників передпенсійного віку

Зазначений у назві новини Закон "Про внесення зміни до статті 42 Кодексу законів про працю України щодо захисту трудових прав працівників передпенсійного віку" (за реєстром законопроект N 5564) прийнятий з метою врегулювання трудових відносин між работодавцем та працівниками предпенсійного віку та взагалом захисту прав останніх.

У відповідності до прийнятого законодавчого акту, статтю 42 Кодексу законів про працю України доповнено новою нормою, згідно з якою переважне право на залишення на роботі при звільнені працівників у зв'язку із змінами в організації виробництва і праці при рівних умовах продуктивності праці і кваліфікації пропонується надавати працівникам, яким залишилося менше трьох років до настання пенсійного віку, при досягненні якого особа має право на отримання пенсійних виплат.

_____________________________________________

СХОЖІ НОВИНИ ЗА ПОПЕРЕДНІЙ ПЕРІОД:

29 березня 2017 року (За Указом Президента виплату пенсій через російські банки припинено)

24 лютого 2017 року (Доступ до персональних даних фізичних осіб у випадку призначення останнім пенсій, субсидій та інших соціальних виплат)

16 листопада 2016 року (щодо права на пенсію на пільгових умовах)

02 листопада 2016 року (щодо надання довідок про заробітну плату для перерахунку пенсій непрацюючим держслужбовцям)

10 серпня 2016 року (щодо отримання разової грошової допомоги в розмірі 10 окладів при своєчасному виході на пенсію)

27 липня 2016 року (щодо списків виробництв, робіт, професій, посад і показників, зайнятість в яких дає право на пенсію за віком на пільгових умовах)

15 липня 2016 року (щодо здійснення остаточного розрахунку з працівником при звільненні)

14 червня 2016 року (щодо звільнення пенсій від оподаткування)

13 червня 2016 року (щодо подання заяв про призначення пенсії)

26 травня 2016 року ( щодо затвердження Порядку отримання з Державного реєстру фізичних осіб - платників податків даних про заробітну плату (дохід) для призначення пенсії у разі втрати документів про її нарахування та виплату)