КОНСУЛЬТУЄ МІНІСТЕРСТВО ПРАЦІ І СОЦІАЛЬНОЇ ПОЛІТИКИ УКРАЇНИ

Щодо професійної назви роботи
"водій автотранспортних засобів"

ПИТАННЯ: На підприємстві штатним розписом передбачено професію "водій АТЗ" (код 8322.2). Під час укладання трудового договору за працівником, який має всі категорії керування АТЗ, наказом (який поновлюється кожен рік) закріплюються, автомобілі. Залежно від виконуваних робіт за водієм АТЗ можуть бути закріплені автомобілі категорій ВС, BD, СЕ тощо. Чи правильно в такому разі відображено в штатному розписі назву професії - водій АТЗ, чи потрібно внести зміни та записати назву професії - водій АТЗ категорії ВС, водій АТЗ категорії BD, водій АТЗ категорії СЕ? Як у такому разі розробляти робочі інструкції: кожному конкретному працівникові в межах професійної назви або окремо робочі інструкції водія АТЗ категорії ВС, водія АТЗ категорії BD тощо, щоб працівник розписався в окремій інструкції згідно із закріпленими автомобілями?

ВІДПОВІДЬ: Згідно з Інструкцією про порядок ведення трудових книжок працівників, затвердженою наказом Міністерства праці України, Міністерства юстиції України і Міністерства соціального захисту населення України від 29.07.93 р. №58 (із змінами), записи до трудової книжки про назву роботи, професії (посади), на яку прийнято працівника, із зазначенням розряду (класу, категорії) вносяться відповідно до професійних назв робіт, зазначених у Класифікаторі професій.

Національний класифікатор України Ш. 003:2005 "Класифікатор професій" затверджений наказом Держспоживстандарту від 26.12.2005 р. №375 (далі - Класифікатор професій) містить професійну назву роботи "водій автотранспортних засобів".

Кваліфікаційні характеристики цієї професії за категоріями (A,B,C,D) містяться у випуску 69 "Автомобільний транспорт" Довідника кваліфікаційних характеристик професій працівників, затвердженого наказом Міністерства транспорту та зв'язку України від 14.02.2006 р. №136.

Відповідно до Загальних положень розділу 2 "Професії робітників" випуску 1 "Професії працівників, що є загальними для всіх видів економічної діяльності" Довідника кваліфікаційних характеристик професій працівників, затвердженого наказом Міністерства праці та соціальної політики України від 29.12.2004 р. №336 (далі – Довідник), Довідник визначає перелік основних робіт, які притаманні тій або іншій професії, виходячи з установленого в галузях економіки поділу і кооперації праці.

Конкретний перелік робочих обов'язків визначається робочими інструкціями робітників, які розробляють і затверджують на основі Довідника роботодавці, враховуючи конкретні завдання та обов'язки, права, відповідальність робітників та особливості штатного розпису підприємства, установи, організації.

Під час розроблення робочих інструкцій забезпечується єдиний підхід до побудови структури і викладу змісту розділів. Інструкції мають відображати повний перелік завдань та обов'язків, відповідальності, в разі потреби мати відповідні пояснення, а всі терміни - чіткі визначення.

За потреби завдання та обов'язки включені до типової кваліфікаційної характеристики тієї або іншої професії, можуть бути розподілені між окремими виконавцями або коло завдань та обов'язків окремих робітників може бути розширене з дорученням їм робіт, передбачених для різних груп професій, рівних за складністю, виконання яких не потребує іншої кваліфікації.

У зв'язку з тим, що окремі кваліфікаційні характеристики робітників містять тільки основні або типові завдання та обов'язки, роботодавець може доповнювати робочі інструкції видами робіт, які входять до складу технологічних карт, інструкцій, інших нормативних документів та визначені трудовим договором, за умови додержання правил охорони праці, санітарних норм і вимог безпеки виконання робіт.

Ураховуючи викладене і те, що робоча інструкція розробляється та затверджується на професію за категоріями, на підприємстві, де працює дописувачка, повинні розроблятися робочі інструкції водіїв автотранспортних засобів за відповідними категоріями.

Головний спеціаліст відділу режимів праці,
нормування та професійної класифікації
Василь ГЛОБА

“Праця і зарплата” № 31 (707), 18 серпня 2010 р.
Передплатний індекс: 30214