Документ втратив чиннiсть!

МІНІСТЕРСТВО КУЛЬТУРИ І ТУРИЗМУ УКРАЇНИ

НАКАЗ
12.06.2007 N 39

Зареєстровано
в Міністерстві юстиції України
13 червня 2007 р. за N 620/13887

(Наказ втратив чинність на підставі Наказу
Міністерства культури України
N 421 від 16.05.2017)

Про внесення змін до наказу
Міністерства культури і туризму
України від 31.10.2005 N 783

На виконання постанови Кабінету Міністрів України від 03.05.2007 N 682 "Про запровадження тарифних коефіцієнтів Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери, передбачених за II етапом" наказую:

1. Пункт перший наказу Міністерства культури і туризму України від 31.10.2005 N 783 "Про впорядкування умов оплати праці працівників науково-дослідних установ культури на основі Єдиної тарифної сітки", зареєстрованого в Міністерстві юстиції України 09.11.2005 за N 1354/11634 (далі - Наказ), викласти в такій редакції: "розміри розрядів і коефіцієнтів з оплати праці керівних, наукових працівників, керівників інших структурних підрозділів, професіоналів, фахівців, технічних службовців, робітників бюджетних науково-дослідних установ культури, згідно з додатком 1".

2. Унести зміни до Наказу виклавши додаток 1 у новій редакції (додається).

3. Ці зміни застосовуються, починаючи з 1 червня 2007 року.

4. Контроль за виконанням наказу покласти на заступника Міністра В.В.Корнієнка.

Міністр Ю.П.Богуцький

Погоджено:

Міністерство праці та соціальної політики України
Заступник Міністра М.О.Солдатенко

Міністерство фінансів України Заступник Міністра С.О.Рибак

Центральний комітет профспілки
працівників культури Заступник Голови О.М.Трубайчук

Додаток 1
до наказу Міністерства
культури і туризму України
31.10.2005 N 783

(у редакції наказу
Міністерства культури
і туризму України
від 12.06.2007 N 39)

                             РОЗМІРИ
              розрядів і коефіцієнтів з оплати праці
            керівних, наукових працівників, керівників
          інших структурних підрозділів, професіоналів,
            фахівців, технічних службовців, робітників
           бюджетних науково-дослідних установ культури

------------------------------------------------------------------
|       Тарифні розряди        |       Тарифні коефіцієнти       |
|------------------------------+---------------------------------|
|              1               |              1,00               |
|------------------------------+---------------------------------|
|              2               |              1,06               |
|------------------------------+---------------------------------|
|              3               |              1,12               |
|------------------------------+---------------------------------|
|              4               |              1,18               |
|------------------------------+---------------------------------|
|              5               |              1,24               |
|------------------------------+---------------------------------|
|              6               |               1,3               |
|------------------------------+---------------------------------|
|              7               |              1,37               |
|------------------------------+---------------------------------|
|              8               |              1,47               |
|------------------------------+---------------------------------|
|              9               |              1,57               |
|------------------------------+---------------------------------|
|              10              |              1,66               |
|------------------------------+---------------------------------|
|              11              |              1,78               |
|------------------------------+---------------------------------|
|              12              |              1,92               |
|------------------------------+---------------------------------|
|              13              |              2,07               |
|------------------------------+---------------------------------|
|              14              |              2,21               |
|------------------------------+---------------------------------|
|              15              |              2,35               |
|------------------------------+---------------------------------|
|              16              |               2,5               |
|------------------------------+---------------------------------|
|              17              |              2,66               |
|------------------------------+---------------------------------|
|              18              |              2,83               |
|------------------------------+---------------------------------|
|              19              |              3,01               |
|------------------------------+---------------------------------|
|              20              |              3,25               |
|------------------------------+---------------------------------|
|              21              |              3,41               |
|------------------------------+---------------------------------|
|              22              |               3,5               |
|------------------------------+---------------------------------|
|              23              |              3,71               |
|------------------------------+---------------------------------|
|              24              |               3,8               |
|------------------------------+---------------------------------|
|              25              |              3,93               |
------------------------------------------------------------------

Примітка:

1. Розмір посадового окладу (тарифної ставки) працівника 1 тарифного розряду встановлюється на рівні законодавчо визначеного розміру мінімальної заробітної плати.

2. Посадові оклади (тарифні ставки) за розрядами Єдиної тарифної сітки визначаються шляхом множення окладу (ставки) працівника 1 тарифного розряду на відповідний тарифний коефіцієнт. У разі коли посадовий оклад (тарифна ставка) визначений у гривнях з копійками, цифри до 0,5 відкидаються, від 0,5 і вище - заокруглюються до однієї гривні.

Начальник управління оплати праці та
бюджетних програм Н.Ю.Солодченко