Документ втратив чиннiсть!
КАБІНЕТ МІНІСТРІВ УКРАЇНИ
ПОСТАНОВА
від 6 грудня 2000 р. N 1781
м.Київ
(Постанова втратила чинність на підставі
Постанови КМУ від 9 березня 2006 р. N 268)
Про внесення змін до постанови Кабінету
Міністрів України від 13 грудня 1999 р. N 2288
Відповідно до статті 2 Указу Президента України від 27 серпня 2000 р. N 1031 "Про заходи щодо підвищення ефективності контрольно-ревізійної роботи" Кабінет Міністрів України постановляє:
1. Затвердити схеми посадових окладів керівних працівників і спеціалістів органів державної контрольно-ревізійної служби, доповнивши постанову Кабінету Міністрів України від 13 грудня 1999 р. N 2288 "Про впорядкування умов оплати праці працівників апарату органів виконавчої влади, місцевого самоврядування та їх виконавчих органів, органів прокуратури, судів та інших органів", із змінами і доповненнями (Офіційний вісник України, 1999 р., N 50, ст. 2469), додатками 57-62.
2. Установити керівним працівникам і спеціалістам органів державної контрольно-ревізійної служби, які проводять перевірки діяльності підприємств, установ та організацій, надбавки за особливі умови праці у розмірі 50 відсотків посадового окладу з урахуванням надбавки за ранг державного службовця.
3. У додатках 6, 12, 14, 19 і 23 до постанови Кабінету Міністрів України від 13 грудня 1999 р. N 2288 (Офіційний вісник України, 1999 р., N 50, ст. 2469; 2000 р., N 30, ст. 1277, N 34, ст. 1455) слова "контролер-ревізор ГоловКРУ", "старший контролер-ревізор ГоловКРУ", "КРУ", "контролер-ревізор КРУ", "старший контролер-ревізор КРУ" та "контрольно-ревізійних відділів" виключити.
4. Ця постанова набирає чинності з 1 січня 2001 року.
Перший віце-прем'єр-міністр України Ю.ЄХАНУРОВ
Додаток 57
до постанови Кабінету Міністрів України
від 13 грудня 1999 р. N 2288
(у редакції постанови Кабінету Міністрів України
від 6 грудня 2000 р. N 1781)
Схема
посадових окладів керівних працівників і
спеціалістів Головного контрольно-ревізійного
управління, які проводять перевірки діяльності
підприємств, установ та організацій
Посада |
Місячний посадовий оклад, гривень |
Голова Головного контрольно-ревізійного управління |
380 |
Перший заступник Голови Головного контрольно-ревізійного управління |
360 |
Заступник Голови Головного контрольно-ревізійного управління |
340 |
Начальник управління, самостійного відділу |
300 |
Начальник відділу в складі управління, підвідділу в складі самостійного відділу |
260-270 |
Помічник Голови Головного контрольно-ревізійного управління |
260-270 |
Головний контролер-ревізор | 240-260 |
Провідний контролер-ревізор | 230-250 |
Старший контролер-ревізор | 220-240 |
Контролер-ревізор | 190-210 |
Схема
посадових окладів керівних працівників і
спеціалістів Головного контрольно-ревізійного
управління
Посада |
Місячний посадовий оклад, гривень |
Начальник управління, самостійного відділу: кадрів, адміністративно-господарського, бухгалтерського обліку і фінансування, правової роботи, забезпечення діяльності керівництва, комп'ютеризації, режимно-секретного |
230-250 |
Начальник відділу (підвідділу) у складі управління (відділу) |
195-220 |
Головний спеціаліст, радник, консультант | 155-180 |
Провідний спеціаліст | 135-155 |
Спеціаліст I категорії | 120-135 |
Спеціаліст II категорії | 110-120 |
Спеціаліст | 100-110 |
Додаток 59
до постанови Кабінету Міністрів України
від 13 грудня 1999 р. N 2288
(у редакції постанови Кабінету Міністрів України
від 6 грудня 2000 р. N 1781)
Схема
посадових окладів керівних працівників і
спеціалістів контрольно-ревізійних управлінь
в Автономній Республіці Крим, областях, мм. Києві
та Севастополі, які проводять перевірки діяльності
підприємств, установ та організацій
Посада | Місячний посадовий оклад, гривень | |||
Автономна Республіка Крим |
за групами областей | |||
поза групою, м. Київ |
I | II м. Севастополь | ||
Начальник контрольно ревізійного управління |
330 |
330 |
320 |
310 |
Перший заступник начальника контрольно-ревізійного управління |
310 |
310 |
300 |
290 |
Заступник начальника контрольно-ревізійного управління |
300 |
300 |
290 |
280 |
Начальник відділу | 270-280 | 270-280 | 240-260 | 230-250 |
Начальник підвідділу в складі відділу |
230-250 |
230-250 |
230-245 |
220-240 |
Помічник начальника контрольно-ревізійного управління |
230-250 |
230-250 |
230-245 |
220-240 |
Головний контролер-ревізор |
210-230 |
210-230 |
210-230 |
210-230 |
Провідний контролер-ревізор |
200-220 |
200-220 |
200-220 |
200-220 |
Старший контролер-ревізор |
190-210 |
190-210 |
190-210 |
190-210 |
Контролер-ревізор | 170-190 | 170-190 | 170-190 | 170-190 |
Додаток 60
до постанови Кабінету Міністрів України
від 13 грудня 1999 р. N 2288
(у редакції постанови Кабінету Міністрів України
від 6 грудня 2000 р. N 1781)
Схема
посадових окладів керівних працівників і
спеціалістів контрольно-ревізійних управлінь
в Автономній Республіці Крим, областях,
мм. Києві та Севастополі
Посада | Місячний посадовий оклад, гривень | |||
Автономна Республіка Крим |
за групами областей | |||
поза групою, м. Київ |
I | II м. Севастополь | ||
Начальник відділу: юридичного, кадрів, бухгалтерського обліку і звітності, загального, господарського, режимно-секретного |
170-200 |
165-180 |
145-165 |
140-155 |
Начальник підвідділу в складі відділу |
160-180 |
140-150 |
135-145 |
130-140 |
Головний спеціаліст | 135-145 | 130-140 | 125-135 | 120-130 |
Провідний спеціаліст | 120-135 | 115-130 | 115-125 | 110-120 |
Спеціаліст I категорії | 110-120 | 110-120 | 110-120 | 105-115 |
Спеціаліст II категорії | 100-110 | 100-110 | 100-110 | 100-105 |
Додаток 61
до постанови Кабінету Міністрів України
від 13 грудня 1999 р. N 2288
(у редакції постанови Кабінету Міністрів України
від 6 грудня 2000 р. N 1781)
Схема
посадових окладів керівних працівників і спеціалістів,
які проводять перевірки діяльності підприємств, установ,
організацій, та інших спеціалістів контрольно-ревізійних
відділів у районах, районах у м. Києві, міжрайонних
(об'єднаних) контрольно-ревізійних відділів
Посада |
Місячний посадовий оклад, гривень | |
райони м. Києва |
райони, міжрайонні (об'єднані) контрольно-ревізійні відділи | |
Начальник контрольно-ревізійного відділу |
260 |
250 |
Заступник начальника контрольно-ревізійного відділу |
250 |
240 |
Начальник підвідділу | 210-230 | 200-220 |
Головний контролер-ревізор | 190-210 | 180-200 |
Провідний контролер-ревізор | 180-200 | 170-190 |
Старший контролер-ревізор | 170-190 | 160-180 |
Контролер-ревізор | 160-180 | 140-160 |
Головний спеціаліст | 115-125 | 110-120 |
Провідний спеціаліст | 110-115 | 105-110 |
Спеціаліст I категорії | 105-110 | 100-105 |
Спеціаліст II категорії | 100-105 | 95-100 |
Додаток 62
до постанови Кабінету Міністрів України
від 13 грудня 1999 р. N 2288
(у редакції постанови Кабінету Міністрів України
від 6 грудня 2000 р. N 1781)
Схема
посадових окладів керівних працівників і спеціалістів,
які проводять перевірки діяльності підприємств, установ,
організацій, та інших спеціалістів контрольно-ревізійних
відділів у містах (крім мм. Києва та Севастополя),
об'єднаних контрольно-ревізійних відділів
Посада | Місячний посадовий оклад, гривень | ||||
у містах з чисельністю населення понад 1 млн.чоловік |
поза групою |
I, об'єднані контрольно-ревізійні відділи |
II |
III | |
Начальник контрольно-ревізійного відділу |
285 |
265 |
255 |
245 |
235 |
Заступник начальника контрольно-ревізійного відділу |
275 |
250 |
240 |
230 |
220 |
Начальник підвідділу | 220-240 | 210-230 | 200-220 | 190-210 | 190-210 |
Головний контролер-ревізор |
190-210 |
190-210 |
180-200 |
170-190 |
170-190 |
Провідний контролер-ревізор |
180-200 |
180-200 |
170-190 |
160-180 |
160-180 |
Старший контролер-ревізор |
170-190 |
170-190 |
160-180 |
150-170 |
150-170 |
Контролер-ревізор | 160-180 | 160-180 | 150-170 | 140-160 | 140-160 |
Головний спеціаліст | 120-130 | 115-125 | 115-125 | 110-120 | 110-115 |
Провідний спеціаліст | 110-120 | 110-115 | 110-115 | 105-110 | 105-110 |
Спеціаліст I категорії | 105-110 | 105-110 | 105-110 | 100-105 | 100-105 |
Спеціаліст II категорії | 100-105 | 100-105 | 100-105 | 95-100 | 95-100 |