документiв в базi
540816
Подiлитися 
  2004-03-042005-08-302017-10-042018-06-06  

КАБІНЕТ МІНІСТРІВ УКРАЇНИ

ПОСТАНОВА
від 4 березня 2004 р. N 261
Київ

Про затвердження розмірів компенсаційних виплат в
іноземній валюті на місяць працівникам дипломатичної
служби, направленим у довготермінове відрядження

( Назва Постанови із змінами, внесеними згідно з Постановою КМ
N 744 від 04.10.2017 )

( Із змінами, внесеними згідно з Постановами КМ
N 1575 від 17.11.20
04
N 830 від 30.08.20
05
N 744 від 04.10.20
17 )

( У тексті Постанови слова "відшкодування витрат" замінено
словами "компенсаційних виплат" згідно з Постановою КМ
N 744 від 04.10.2017 )

Кабінет Міністрів України постановляє:

( Пункт 1 втратив чинність на підставі Постанови КМ N 1575 від 17.11.2004 )

( Пункт 2 втратив чинність на підставі Постанови КМ N 1575 від 17.11.2004 )

3. Надати Міністру закордонних справ та керівнику уповноваженого органу Міністерства оборони, що забезпечує діяльність апарату військових аташе та апарату представника Міністерства оборони при дипломатичному представництві України (далі - уповноважений орган Міністерства оборони), право установлювати: ( Абзац перший пункту 3 в редакції Постанови КМ N 744 від 04.10.2017 )

( Абзац другий пункту 3 виключено на підставі Постанови КМ N 744 від 04.10.2017 )

надбавку працівникам дипломатичної служби, направленим у довготермінове відрядження у країни, де ведуться бойові дії або склалася надзвичайна ситуація, що загрожує їхній безпеці, в розмірі 10 відсотків до норм компенсаційних виплат в іноземній валюті на місяць; ( Абзац третій пункту 3 із змінами, внесеними згідно з Постановою КМ N 744 від 04.10.2017 )

надбавку працівникам Посольства України в Іраку в розмірі 50 відсотків до норм компенсаційних виплат в іноземній валюті на місяць. ( Абзац пункту 3 в редакції Постанови КМ N 830 від 30.08.2005; із змінами, внесеними згідно з Постановою КМ N 744 від 04.10.2017 )

4. Розмір компенсаційних виплат в іноземній валюті на місяць, що виплачується працівникам закордонних дипломатичних установ України, тимчасово прийнятих на роботу (за трудовою угодою), не може перевищувати 50 відсотків норм компенсаційних виплат в іноземній валюті на місяць за відповідною посадою.

( Пункт 5 втратив чинність на підставі Постанови КМ N 1575 від 17.11.2004 )

6. У разі надання працівникам закордонних дипломатичних установ України додаткових відпусток, пов'язаних з навчанням, компенсаційні виплати в іноземній валюті не здійснюються. ( Пункт 6 із змінами, внесеними згідно з Постановою КМ N 744 від 04.10.2017 )

7. Працівникам закордонних дипломатичних установ України у разі їх тимчасової непрацездатності в період перебування за кордоном компенсаційні виплати в іноземній валюті на місяць здійснюються разом із затвердженими цією постановою надбавками за відповідною посадою протягом всього часу непрацездатності, але не більше чотирьох місяців. ( Пункт 7 із змінами, внесеними згідно з Постановою КМ N 744 від 04.10.2017 )

8. Міністерству закордонних справ та уповноваженому органу Міністерства оборони провадити видатки з утримання працівників закордонних дипломатичних установ України, що визначаються на підставі норм компенсаційних виплат в іноземній валюті на місяць працівникам дипломатичної служби, направленим у довготермінове відрядження, у межах коштів, передбачених законом України про Державний бюджет України на відповідний рік за визначеними бюджетними програмами. ( Пункт 8 із змінами, внесеними згідно з Постановою КМ N 744 від 04.10.2017 )

9. Міністерству закордонних справ, Міністерству економіки та з питань європейської інтеграції, Головному управлінню розвідки Міністерства оборони, Міністерству праці та соціальної політики привести власні нормативно-правові акти у відповідність з цією постановою.

10. Доповнити пункт 1 розділу XXI додатка 2 до постанови Кабінету Міністрів України від 17 листопада 1997 р. N 1290 "Про затвердження Списків виробництв, робіт, цехів, професій і посад, зайнятість працівників в яких дає право на щорічні додаткові відпустки за роботу із шкідливими і важкими умовами праці та за особливий характер праці" (Офіційний вісник України, 1997 р., число 48, с. 22; 2003 р., N 21, ст. 917) словами "Республіка Ангола, Держава Ізраїль, Республіка Казахстан, Туркменистан, Республіка Узбекистан, Держава Кувейт".

11. Визнати такими, що втратили чинність:

пункти 1-4 постанови Кабінету Міністрів України від 13 липня 1999 р. N 1246 "Про упорядкування умов оплати праці працівників закордонних дипломатичних установ України" (Офіційний вісник України, 1999 р., N 28, ст. 1425);

пункти 1 і 2 змін, що вносяться до постанови Кабінету Міністрів України від 13 липня 1999 р. N 1246, затверджених постановою Кабінету Міністрів України від 14 березня 2001 р. N 226 "Про внесення змін до постанови Кабінету Міністрів України від 13 липня 1999 р. N 1246" (Офіційний вісник України, 2001 р., N 11, ст. 437);

пункт 1 змін, що вносяться до постанови Кабінету Міністрів України від 13 липня 1999 р. N 1246, затверджених постановою Кабінету Міністрів України від 13 червня 2002 р. N 811 "Про затвердження посадових окладів працівників закордонних дипломатичних установ України"(Офіційний вісник України, 2002 р., N 24, ст. 1166);

пункти 1 і 2 постанови Кабінету Міністрів України від 20 серпня 2003 р. N 1310 "Про вдосконалення умов оплати праці працівників закордонних дипломатичних установ України" (Офіційний вісник України, 2003 р., N 34, ст. 1824).

Прем'єр-міністр України В.ЯНУКОВИЧ

( Додаток 1 втратив чинність на підставі Постанови КМ N 1575 від 17.11.2004 )

( Додаток 2 втратив чинність на підставі Постанови КМ N 1575 від 17.11.2004 )

( Додаток 3 втратив чинність на підставі Постанови КМ N 1575 від 17.11.2004 )

^ Наверх
наверх